研究指出男女平均時薪約差14.7%,意味女性要比男性多工作54天才有相同年薪。但在職場上如果女性身體不適,會有比較多同情跟體諒,男性則容易被嘲笑,此外同樣的工作能力,女性比男性更容易受到讚揚與肯定~該如何化解職場不平等待遇?